Herzlich Willkommen bei Gerda Bornschier Coaching

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Führungskräfte Coaching in München

Coaching und Beratung als Chance für die Zeitenwende® im Unternehmen

Alles ist heute komplexer, dynamischer und ungewisser: Die Zeitenwende in der Arbeitswelt ist längst Realität geworden. Es gilt, Entscheidungen unter Unsicherheit zu treffen und bei hoher Anspannung nicht den Überblick zu verlieren. Im Unternehmen Ansprechpartner für Viele und Vieles zu sein und individuell auf jeden Mitarbeiter einzugehen. Vor allem gilt es auch, selbst in Balance zu bleiben und bei all dem nicht an persönliche Grenzen zu stoßen.


Sieht so Ihr Alltag als Führungskraft, Executive oder Unternehmer aus?

Ihre Herausforderung:

Risiken aushalten, Erfolg sichern und Wandel vorleben – und Ihrem Anspruch an eine moderne Führung gerecht werden. Das verlangt Ihre ganze Kraft und Aufmerksamkeit! 
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Bringen Sie sich in Position – damit Arbeiten und Führen in der neuen Arbeitswelt gelingt

  • Stärken Sie Ihre Entscheidungs- und Veränderungskompetenzen, damit Sie das Unerwartete sicher managen, Komplexität meistern und mit Ambivalenzen besser umgehen können.
  • Entwickeln Sie Ihre persönlichen Führungs- und Beziehungsqualitäten. Schaffen Sie so die Basis für einen wertschätzenden Umgang und für eine neue Form des Wir-Gefühls.
  • Steigern Sie Ihre Widerstandsfähigkeit und Selbststeuerungskompetenz, damit Sie mit Druck und hohen Belastungen flexibel umgehen und Leistung ohne Anstrengung erbringen können.

Für eine starke Persönlichkeit, ein starkes Team und ein erfolgreiches Unternehmen. 
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Mein Angebot

Für Menschen im Unternehmen

Aufgabe von Führungskräften ist es, sich intensiver als bisher mit sich selbst und den unterschiedlichen Charakteren ihrer Mitarbeiter auseinanderzusetzen. Dafür braucht es Führungspersönlichkeiten, die sich selbst kompetent führen, den Menschen zuwenden und mehr Menschlichkeit zeigen können.


Führung beginnt deshalb mit Selbstführung. Das erfordert Neugier – und auch den Mut, sich persönlichen Themen zu stellen.

In meinem Coaching erfahren Sie, wie Sie Ihre Selbstreflektion verfeinern und Ihre Persönlichkeit entwickeln. Das versetzt Sie in die Lage, sich selbst und andere bewusster wahrzunehmen. Meine Arbeit hilft auch zu erkennen, wie Sie sich in Ihrer Rolle vielleicht selbst behindern, und bietet Stärkung in fordernden Zeiten.

Zukunftskompetenzen für eine neue Art der Zusammenarbeit zu entwickeln – dafür stehe ich mit meiner Arbeit! 
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Business-Coaching und Persönlichkeitsentwicklung für eine Arbeitswelt im Wandel

Coaching-Anlässe können sein ...

  • Führungskräfte-Coaching: Kompetenz zur Selbstreflexion haben
  • Empathie-Coaching: Mit Empathie in Führung gehen
  • Konflikt-Coaching: Konfliktkompetenz haben
  • Entscheidungs-Coaching: Sicherheit im Umgang mit Unsicherheit gewinnen
  • Coaching für mehr Achtsamkeit: In Balance zwischen Tun und Sein
  • Coaching zur Standortbestimmung: Was kann und was will ich wirklich?
     

Workshops zur Teamentwicklung

Diese werden auf spezielle Anforderungen zugeschnitten mit der Frage „Was braucht es wirklich?” 


Nehmen Sie die Herausforderungen an und erlangen Sie Zukunftsqualifikationen, wie zum Beispiel: Selbstreflexionskompetenz, Dialogfähigkeit, Konfliktlösungskompetenz, Unsicherheitstoleranz, Emotionskompetenz und Resilienzfähigkeit. 


Zeit, die Weichen zu stellen! 

Als Coach, Beraterin und Persönlichkeitsentwicklerin begleite ich Sie, Ihr Team und Ihr Unternehmen auf dem Weg zu einer attraktiven Arbeits-, Führungs- und Beziehungskultur. Sie sind bei mir richtig, wenn Sie Ihren Blick in die Zukunft richten, Arbeit und Führung neu denken und Ihre Wandlungskompetenz stärken möchten.

Ihr Kontakt zu mir

Lernen Sie mich in einem unverbindlichen ersten Gespräch persönlich kennen und besprechen Sie Ihr Anliegen mit mir. Sie haben so die Möglichkeit zu klären, ob Sie mich als Coach, Beraterin oder Sparringspartnerin an Ihrer Seite haben möchten.

So erreichen Sie mich

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